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招聘求职信息爆料根据《河南省专职消防队管理办法》和《驻马店市消防支队政府专职消防员管理规定（试行）》精神，驻马店市消防救援支队面向社会招录政府专职消防队员，现将招录事项公告如下：
一、招录岗位
灭火救援员、驾驶员、通信员等岗位，从事消防队站执勤战备等任务。二、招录范围及条件（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；（二）遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策件；（三）年龄在18周岁以上，26周岁以下(年11月30日至年11月30日期间出生)的具有高中(含职高、中专、技校)及以上文化程度、男性（四）以下人员可适当放宽招录年龄：1、国家综合性消防救援队伍退出人员、退役军人、有专职消防员工作经验。2、持有B2及A类以上机动车驾驶证且具有两年以上实际驾龄人员。3、持有卫生行政部门注册的职业助理医师、护士、推拿按摩师资格证书、持有厨师证书人员。4、持有国家体育总局、省(直辖市)、自治区、市级体育组织及体育院校授予的国家二级体育运动员以上证书和奖章，或有专业运动训练经验人员。5、全日制本科及以上学历人员。(五)身体和心理健康(六)遵纪守法，无违法犯罪记录，政治审查合格(七)体能能达到规定标准(八)具有以下情形之一的人员不得招录：1、受过刑事处罚，或治安管理处罚的，受过党、政纪处分，处分期未满的2、因违纪违规被辞退或者开除公职的，或有较为严重的个人不良信用记录的3、正在接受司法调查尚未作出结论人员，或有犯罪嫌疑尚未查清的4、直系亲属或对本人有重大影响的近亲属被判处刑罚的5、法律、法规规定的其他情形。三、工资待遇（一）录用后与驻马店市消防救援支队签订劳动合同，依法缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤)和住房公积金。（二）初次录用队员工资为元/月/人（包括个人缴纳四险一金部分。按照工作年限及综合考评情况，每年定期增资）三个月试用期，表现优秀提前结束试用期，试用期结束后，每月发放不低于元的高危补助，其它岗位补贴以及其他奖励另行发放。（试用期工资为元/月）（三）队员实行轮值班制，每月休息8天，工作满一年以上的队员可以依法享受每年5天的带薪年假。（四）享受与消防员同等标准食宿，被装由单位统一供给。（五）队员表现优秀、工作积极，可享受优先晋升工资档次、入党或参加技能培训等待遇。四、招录方法及程序招录采取公开方式，按照“报名、资格初审、现场考核、政审、聘用、集训”的程序进行。（一）报名时间：年11月24日至年11月30日(报名截止时间适情延长)。报名人员需持本人身份证原件、复印件，本人户籍所在地或常住地派出所出具的无违法犯罪证明及一寸红底免冠照片四张（大专以上学历者需提供学历原件和复印件、有驾驶证B照或者其他职业资格证书者需提供职业资格证书原件和复印件，退伍士兵需提供相关证件原件和复印件）到各县区消防救援大队报名点进行报名，填写《驻马店市消防救援支队政府专职消防员报名登记表》。（二）资格初审。主要对报名人员的年龄、工作经历等进行审核。（三）现场考核。包括面试、心理测试、体能测试和体格检查，主要对报名人员的身体协调、体能素质、文化水平、应变能力等进行测试，考察报名人员是否具有胜任消防工作所需的文化素质及能力。体能测试主要包括1米跑、米跑、单双杠等科目；身体条件依据《应征公民体格检查标准》执行。现场考核时间、地点另行通知。（四）政审。政审主要内容包括：年龄、户籍、文化程度证明、现实表现及其家庭成员、主要社会关系的政治情况等。（五）聘用和集训。驻马店市消防救援支队根据综合情况，拟定最终录用名单，依法与录用人员签订劳动合同，首次签订合同期限为两年，试用期为三个月。岗前培训主要内容为管理规章制度、法律法规和业务理论学习以及队列、体能和技能训练。培训不合格者或者严重违反集训规定，期间寻衅滋事、擅自离队等情况，依法予以解除劳动关系，并追偿相关费用。试用期满后，正式聘用，按照等级管理规定定级、定岗。五、其他事项（一）驻马店市消防救援支队负责本次招聘和本公告解释工作。（二）在招录期间，请各位报名人员保持电话等通信工具的畅通，以免错过现场考核、补录和集训等重要事宜。联系方式：支队：（李助理）-（值班室）驿城区大队：（郭队长）(值班室)开发区大队：（程队长）-(值班室)高新区大队：13949517（刘队长）（值班室）示范区大队：（张队长）-(值班室)遂平县大队：（陈队长）-(值班室)西平县大队：（刘队长）-(值班室)上蔡县大队：（李队长）（值班室）汝南县大队：（姚队长）-（值班室）平舆县大队：（孙队长）-（值班室）新蔡县大队：（王队长）-（值班室）正阳县大队：1589395（宋队长）-（值班室）确山县大队：（王队长）-（值班室）泌阳县大队：（王队长）-（值班室）▌制作：驻马店市消防救援支队全媒体中心
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